Den praktiske rådgiveren

Vi i Inselo jobber ikke bare med å levere en tjeneste eller et prosjekt – vi bygger partnerskap med våre oppdragsgivere. Vi tror at ekte verdi skapes når man jobber sammen som et team, lærer sammen, jobber smidig og alltid har transformasjon i tankene. Vi skal i korte trekk forklare The Inselo Way of Working.

Fra mål til gjensidige suksesskriterier

I stedet for å bare sette mål, samarbeider vi med oppdragsgiveren om å definere gjensidige suksesskriterier. Det betyr at vi sammen blir enige om hva suksess betyr for begge parter, og hvordan vi kan måle den. Essensen er at begge parter skal oppnå verdi gjennom samarbeidet. Det handler om å sikre at alle tiltak vi gjennomfører, fra start til slutt, er knyttet til disse suksesskriteriene – og at begge opplever at samarbeidet gir dem verdi tilbake.

Ende-til-ende tankegang

Vi ser på alt som en del av et åpent system eller som en helhetlig prosesskjede – en såkalt ende-til-ende-tilnærming. Vi ser også på hvordan løsningen vi har levert kan utvikle seg videre i fremtiden, og hvordan den kan vokse med kundens behov over tid. Denne tilnærmingen hjelper oss med alltid å ha kundens langsiktige suksess i bakhodet. Vi planlegger tidlig for hvordan løsningen kan tilpasses fremtidige utfordringer og muligheter.

Fremtiden i fokus: Future backwards

En viktig del av måten vi jobber på er noe vi kaller en future backwards-modell. Det betyr at vi alltid starter med å se på det fremtidige ønskede resultatet – hva er det kunden ønsker å oppnå på lang sikt? Når vi har dette klart, jobber vi oss bakover for å identifisere hvilke skritt som må tas i dag for å nå målet. Denne måten å tenke på sikrer at vi hele tiden har blikket rettet mot kundens fremtidige behov. Det gir oss også fleksibilitet, slik at vi kan justere kursen underveis og raskt tilpasse oss nye muligheter eller utfordringer.

Smidighet og kontinuerlig læring

I samarbeidet med våre oppdragsgivere legger vi vekt på smidighet. Dette betyr at vi hele tiden er åpne for endringer, og at vi raskt kan tilpasse oss når situasjonen krever det. Ingenting er statisk – fordi verden endrer seg, og da gjør vi det også. En del av dette handler også om å være åpne for kontinuerlig læring. Vi tror at både vi og oppdragsgiverne våre alltid har noe å lære av hverandre. Ved å dele innsikt, erfaringer og nye ideer kan vi sammen finne bedre løsninger og utvikle oss i takt med omgivelsene.

Slik skaper vi felles verdi sammen

Vår måte å jobbe på er bygget rundt ideen om at vi skal skape verdi for både oppdragsgivere og oss selv gjennom hele prosessen. Ved å definere gjensidige suksesskriterier, bruke en ende-til-ende-tankegang, og alltid ha fremtiden i bakhodet, sikrer vi at vi ikke bare leverer en løsning, men bygger et langvarig partnerskap.